La Administración pública se enfrenta a problemas complejos que demandan la búsqueda de soluciones innovadoras. El cambio cultural que se precisa para ello pasa por poner a las personas en el centro, propiciando el liderazgo, la apertura a la colaboración y la capacidad de aprendizaje como cualidades que destacarían entre las personas que innovan dentro del sector público.
Lideran, sirven, colaboran, comunican y aprenden: así son las personas innovadoras de la Administración pública | @EncarnaHr @_Capital_Humano